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Tout va plus vite. Les évolutions technologiques ne se comptent plus en décennies mais en années, voire moins. Se remettre en question, se former, s’adapter,
Leadership : explorer des futurs pluriels s’impose
Leadership et Management doivent s’inventer de « nouveaux futurs »… Extraits de ces réflexions majeures aujourd’hui: « L’organisation scientifique du travail, formidablement efficace pour structurer les entreprises tout
Quand la complexité pousse nécessairement au compromis
Il importe désormais, dans les milieux politiques français, de changer la pratique pour changer les mentalités. Attention, il ne s’agit pas de créer une pensée
Cette réunion est-elle toujours indispensable ?
La « réunionite », phénomène chronophage et énergivore, dont on parle souvent mais sans que rien ne se passe vraiment… Une majorité de cols blancs de grandes entreprises parlent même de 50% de leur temps en réunions, en distanciel et/ou en présentiel!… »
Claude Onesta : « Je n’ai pas les clefs de la réussite, mais je sais ce qui fait perdre »
À quelques semaines des JO, et encore présents à l’esprit les victoires de l’équipe de France de handball et le sursaut de l’équipe de rugby,
Pourquoi se priver des seniors ?
Parmi eux, les seniors représentent une force de travail immédiatement mobilisable car disposant d’une expérience professionnelle, d’un savoir-faire et d’un savoir-être précieux.
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Trouver l’équilibre. L’été arrive enfin, avec son lot de chaleur, de détente et de vacances bien méritées. Mais qu’en est-il des cadres et des dirigeants
Télétravail: entre les « pour » et les « contre »
Le 31 mai dernier, le journal Les Echos publiait un article co-signé par Marie Lacroix et Gaëtan de Lavilléon, sous le titre « Télétravail : sommes-nous allés trop
La journée internationale des droits des femmes
La journée internationale des droits des femmes est une journée importante pour célébrer les réalisations et les luttes des femmes dans le monde entier. Cette
Les défis du recrutement dans un marché du travail concurrentiel
Dans un marché du travail concurrentiel, le recrutement des meilleurs talents est un défi majeur pour les entreprises. On en vient ainsi à parler de
Mieux se connaitre pour mieux manager
Sur le Temple de Delphes, on peut lire cette pensée attribuée à Socrate « Connais-toi toi-même ». Pour Socrate, déjà, se connaître soi-même, c’est savoir donner et
Pour conquérir les millénials, faites-les rire
L’humour est souvent perçu comme étant superflu, voire inapproprié sur le lieu de travail. Pourtant, l’humour a de nombreux atouts sous-estimés, notamment celui de booster
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